Главная › Публикации

Мастер-класс


Мастер-класс -> Как я побывал на врачебном кружке и повысил репрезентативность

Опубликовано promedol в чт, 27/05/2010 - 23:48

Аннотация

Представляем рассказ нашего молодого читателя по имени Сергей Зверобоев. Читатель хоть и молодой, а вот рассказ - совершенно олдскульный. Как в те старые добрые времена, когда полным ходом обсуждали еблю медпредш и кто из менеджеров пидорас. Удовольствие от прочтения огромное. Отличное молодое поколение растёт, а, Синий?

Как я побывал на врачебном кружке и повысил репрезентативность

Прежде всего - как я попал на промедол.ком. Будете смеяться, я искал в яндексе инструкцию для промедола - который препарат. Ну и наткнулся на первой же странице на инструкцию по применению медицинского представителя. Кстати, мне термин "медпред" не нравится. И на западный манер - "медреп" - тоже не нравится. У нас в отделении доктора называют их "предметами". И относятся к ним соответствующе.

В общем, началось всё с того, что я, молодой интерн с кафедры хирургии, заехал на работу к своей бывшей сокурснице, Ирине, интерну с гинекологии. Пять часов, конец рабочего дня, пятница - договорённость была её забрать и вместе с ней поехать на одно мероприятие к другим сокурсникам - предстояла совместная пьянка с перспективой поёбки. Впрочем, речь не о том.

Мастер-класс -> Янычары, или секир-башка тупым ятаганом

Опубликовано promedol в Втр, 01/09/2009 - 10:36
Янычар — человек, занимающий в компании
должность HR-менеджера (менеджер отдела персонала).
Справочник жаргонных выражений фармбизнеса.


Когда-то давно, когда ещё Ленин — маленький, с кудрявой головой — красовался на моей груди, обрамлённый алой пентаграммой, во всех мало-мальски крупных заводах нашей нерушимой рабоче-крестьянской страны существовала такая организация, как партком. Старожилы должны помнить, что, в конечном счёте, большинство решений по кадровым вопросам принималось отнюдь не директорами заводов, начальниками цехов, и, уж конечно, не отделами кадров. В партком писались жалобы на суровую несправедливость жизни и начальства. Партком проводил разъяснительно-воспитательную работу с пьяницами и разгильдяями. И именно партком рекомендовал, кого из десяти кандидатов назначить на должность старшего мастера второго ассенизационного участка (внезапно освободившуюся, так как прежний старший мастер в состоянии алкогольного опьянения скоропостижно захлебнулся в говне).